شغل «مدیر مهندسی» در استرالیا - اسسمنت، اشتغال و درآمد
در این مقاله توضیحاتی در رابطه با جزئیات مربوط به شغل مدیریت مهندسی در استرالیا ارائه می‌دهیم که می‌تواند برای متقاضیانی که در این کار مشغول هستند و قصد مهاجرت کاری به کشور استرالیا را دارند، مفید باشد. هدف ما شرح ویژگی‌ها و الزامات این موقعیت شغلی و وضعیت آن در کشور استرالیا و همچنین، شرایط مورد نیاز جهت اقدام به مهاجرت از طریق این شغل می‌باشد.
شغل مدیریت مهندسی یک سمت مدیریت اجرایی سطح بالاست و مسئولیت تدوین استراتژی‌ها، سیاست‌ها و برنامه‌های مهندسی و همچنین هدایت، مدیریت و بررسی عملیات مهندسی برای یک سازمان بر عهده‌ی این فرد است. وی می‌تواند این مسئولیت را در صنایع مختلفی از جمله ساخت‌وساز، تولید، حمل و نقل و مهندسی عمران بر عهده داشته باشد. او باید اطمینان حاصل کند که تیم مهندسان به صورت موثر در راستای پیشبرد اهداف اصلی پروژه قدم برمی‌دارند و پروژه به بهترین شکل ممکن و به صورت کاملا کارآمد اجرا می‌شود. از این رو، ارزیابی کیفیت نیروهای مشغول به کار، ایجاد انگیزه و کمک به ارتقاء دانش و مهارت‌های کارکنان برای افزایش بهره‌وری، همچنین، توانایی جذب نیروهای جدید در صورت نیاز، در این شغل حائز اهمیت است. یک مدیر مهندسی تخصص فنی قوی و تجربه کافی در حوزه مهندسی دارد و از توانایی‌های مدیریتی برجسته‌ای برخوردار است. برای مثال، مدیریت زمان یکی از مهم‌ترین وظایفیست که بر دوش مدیران مهندسی است. آن‌ها باید بتوانند با رهبری درست یک تیم و پیش‌بینی موانع احتمالی موجود در مسیر، پروژه را به موقع به اتمام برسانند. پس علاوه بر توانایی‌های فردی، استفاده از تجربیات پیشین نیز به مدیران مهندسی در راستای پیشبرد اهداف مجموعه کمک می‌کند.
با توجه به رشد سریع بخش‌های مهندسی و نیاز به تخصص‌های مدیریتی، فرصت‌های شغلی برای مدیران مهندسی در استرالیا در حال افزایش است. به ویژه در صنایعی مانند نفت، گاز، انرژی و معدن. اگرچه این شغل در تمام ایالت‌ها مورد نیاز است، اما به‌طور کلی، ایالت‌هایی که دارای فعالیت‌های صنعتی و زیرساختی قوی‌تری هستند، نیاز بیشتری به مدیران مهندسی دارند. ایالت‌های نیو ساوت ولز، ویکتوریا وکوئینزلند از جمله ایالت‌هایی هستند که فرصت‌های شغلی بیشتری را برای مدیران مهندسی فراهم می‌کنند.
میانگین درآمد یک مدیر مهندسی در استرالیا سالیانه حدود ۲۰۸,۰۰۰ دلار استرالیا می‌باشد. البته بحث درآمد به فاکتورهای متفاوتی از جمله: میزان تجربه‌ی کاری افراد، حوزه‌ی دقیق کاری و محل فعالیت بستگی دارد. در مجموع، این شغل در کشور استرالیا جزو مشاغل با درآمد بالا محسوب می‌شود.
اگر مدیر مهندسی هستید و قصد دارید به کشور استرالیا مهاجرت کنید، می‌توانید از طریق ویزاهای کاری مختلفی اقدام کنید. به شرط دارا بودن سابقه کار کافی، مدرک تحصیلی مرتبط، سطح زبان و شرایط سنی مناسب، ویزاهای 189، 190 و 491، که به ویزاهای اسکیل ورکر استرالیا معروف هستند، گزینه‌ی مناسبی برای شما خواهند بود. همچنین، امکان اقدام از طریق ویزاهای اسپانسر کارفرما (ویزای 482 و 186) هم وجود دارد; به شرط آن که فرد بتواند یک پیشنهاد کاری معتبر و موثق از یک کارفرما در استرالیا دریافت کند. اولین مرحله در راستای اقدام برای دریافت ویزاهای کاری اقامتی استرالیا، دریافت تاییدیه‌ی سوابق شغلی و تحصیلی از سازمان‌های مورد تایید این کشور است. به این گواهی تایدیه «اسسمنت» (assessment) گفته می‌شود.
متقاضیان جهت دریافت اسسمنت برای این شغل، می‌توانند از طریق دو سازمان اقدام کنند. یکی از این سازمان‌ها که مسئول ارائه‌ی اسسمنت برای مشاغل حوزه‌ی مهندسی می‌باشد، سازمان مهندسان استرالیا (Engineers Australia) نام دارد. برای دریافت اسسمنت مثبت به عنوان مدیر مهندسی از این سازمان، لازم است فرد حداقل مدرک کارشناسی در یکی از رشته‌های مهندسی یا مرتبط با مهندسی به علاوه‌ی حداقل 2 سال سابقه کار قابل اثبات به عنوان مدیر مهندسی داشته باشد. از آن‌جایی که در این شغل بحث تجربه‌ی کاری بسیار حائز اهمیت است، علاوه بر سابقه کار ذکر شده در بالا، داشتن حداقل 5 سال سابقه کار مهندسی نیز الزامیست. سازمان دیگری که می‌تواند شغل مدیر مهندسی را ارزیابی و تایید کند، سازمان مدیران استرالیا (IML) است. برای دریافت اسسمنت مثبت از این سازمان نیز اگر فرد تحصیلات (حداقل کارشناسی) مرتبط داشته باشد، 3 سال سابقه کار مهندسی و 2 سال سابقه کار مدیریت مهندسی نیاز است. اما اگر تحصیلات فرد چندان مرتبط نباشد، 5 سال سابقه کار مهندسی به علاوه‌ی 2 سال سابقه مدیریت مهندسی لازم است.
شغل مدیر مهندسی با کد شغلی 133211 در هر دوی این سازمان‌ها قابل بررسی است. این که کدام سازمان جهت دریافت اسسمنت برای شما مناسب‌تر است، به عوامل مختلفی بستگی دارد. اگر سوابق کاری شما بیشتر در حوزه‌ی فنی و مهندسی متمرکز بوده، سازمان مهندسان استرالیا برای شما مناسب‌تر است. اما اگر بیشتر مسئولیت‌های مدیریتی و رهبری بر دوش شما بوده، بهتر است از طریق سازمان مدیران استرالیا اقدام کنید. پس شرح وظایف شغلی و سازمانی که در آن مشغول به کار بوده‌اید، می‌تواند در تعیین سازمان هدف برای اسسمنت شما تاثیرگذار باشند. البته، لازم به ذکر است که سازمان مهندسان استرالیا در اغلب موارد می‌تواند گزینه‌ی مناسب‌تری برای متقاضیان باشد، چرا که این سازمان به طور گسترده‌ای شناخته شده است و به شدت برای اهداف مهاجرتی به کشور استرالیا مورد تایید است. همچنین، از طریق این سازمان می‌توانید گواهی CDR را دریافت کنید که این گواهی نشان‌دهنده‌ی توانایی کامل شما در مهارت‌های فنی مهندسی و مدیریتی می‌باشد. یکی دیگر از مزایای این سازمان، شفاف بودن دستورالعمل‌های مربوط به اقدام برای اسسمنت است. به علاوه، این سازمان برای دریافت اسسمنت، راه‌های متعددی را پیش پای متقاضیان قرار می‌دهد که هر فرد با توجه به شرایط خاصی که دارد، بتواند اقدامات لازم را انجام دهد.
مورد دیگری که بسیار حائز اهمیت می‌باشد، سطح زبان انگلیسی متقاضی است. جهت اقدام برای ویزاهای اسکیل ورکر و ویزای 186، حداقل نمره IELTS 6 یا PTE 50 الزامیست. برای ویزای 482 نیز حداقل IELTS 5 یا PTE 36 لازم است. شغل مدیر مهندسی نیز مانند دیگر مشاغل مدیریتی، به برقراری ارتباط مستقیم با افراد بسیاری گره خورده. پس واضح است که هرچه فرد توانایی بالاتری در مهارت‌های زبانی داشته باشد، قادر خواهد بود وظایفش را دقیق‌تر و بهتر انجام دهد. در نتیجه، توصیه‌ی ما به متقاضیان این است که بحث تقویت زبان انگلیسی را جدی بگیرند.
با توجه به جایگاه بالا و حیاتی‌ای که مدیران مهندسی در مجموعه‌های مختلف دارند، دریافت دعوتنامه‌ی استرالیا از طریق این شغل، کار ساده‌ای نیست و شما به عنوان متقاضی، باید تلاش کنید تا با بالاترین امتیاز ممکن در هر بخش برای این شغل اقدام کنید تا شانس بیشتری برای پذیرش داشته باشید.
در صورتی که تمایل دارید شرایط شما برای مهاجرت به کانادا و استرالیا ارزیابی گردد لطفا فرم ارزیابی رایگان را تکمیل بفرمایید و یا با ما تماس حاصل نمایید.